Válassza ki Önnek a legjobb kórházi munkáltató típusát

A kórházi munkaerőpiac erős? Mi is pontosan egy kórház, és hogyan tudom, milyen típusú kórház a legjobb a munkahelyen? Mit kell keresni a kórházi munkaadó kiválasztásakor?

A kórház olyan létesítmény, amely egészségügyi ellátást, műtétet és egyéb gyógykezelést biztosít, amelyet nem lehet klinikán vagy orvosnál befejezni. A kórházban megtalálhatók a drágább, csúcstechnológiájú berendezések, amelyeket az orvosok irodái nem rendelkezhetnek a helyszínen pénzügyi vagy térbeli korlátozások miatt.Szintén egy kórház van felszerelve, hogy beteg betegeket kezeljen a betegeken, ami azt jelenti, hogy egynapos ápolást biztosítanak. A kórházak számos szolgáltatást is nyújtanak, mint pl.

A kórházak és a kórházi jellemzők típusai

A Kórház Kék Könyv, amely a nemzet összes kórházának nyilvántartása, több mint 6500 kórházat sorol fel az országban. A kórházak számos módon vannak kategorizálva. A méretüket a létesítményben engedélyezett ágyak száma határozza meg. A kórházban egy kisebb közösségben 10 és 20 ágy között lehet egy több mint 1000 ágy egy nagyvárosi területen.

Minél több ágy van a kórházban, általában annál több szolgáltatást nyújt. Például a kórházak többsége általános műtéteket nyújt és csecsemőket szállít, de nem minden kórházban kezelik a súlyos traumás betegeket, vagy szívbetegséget biztosítanak. A kórházakat az általuk nyújtott szolgáltatások típusai, a pénzügyi helyzetük (nyereséges vagy non-profit) és a tulajdonjog szerint osztályozzák. Néhány profitorientált kórház a nagyvállalatok tulajdonában van, amelyek közül néhány állami vállalat, így a kórházaknak nyereségüket vissza kell fizetniük a befektetőknek. Más kórházakat nagyrészt a közösségi adók finanszírozzák. Vannak katonai kórházak, tudományos kórházak és sok más.

Milyen típusú kórház a legjobb munkáltató az Ön számára?

A munkáltató keresése mindig személyes döntés. Mi lehet az egyik személynek, talán a helytelen helynek egy másik személy számára, hogy dolgozzon. Például, ha egy kis, szorosan kötődő csoport részeként dolgozik, érdemes lehet a kisebb kórházakban dolgozni. Ha egy kisebb kórházban nincsenek elérhető munkák a közeledben, akkor lehet, hogy kicsi, és csapatként szorosan együttműködik. Egyes egészségügyi szakemberek inkább a nonprofit kórházakat részesítik előnyben, mert az a felfogás, hogy a nonprofit kórházak elsőbbséget élveznek a bevételeknek a betegek legjobb érdekei felett, de nem bizonyított tény, hogy a nonprofit kórházak jobb minőségű ellátásban részesülnek. Ezért a legjobb kórházi munkáltató kiválasztásakor érdemes megnézni a saját céljait és a személyiségvonásait.

Kulcsfontosságú tényezők a kórházi munkaadó kiválasztásában

A két legfontosabb dolog, amellyel ellenőrizni kell a potenciális kórházi munkaadót, az akkreditáció és a pénzügyi stabilitás. Minden kórházat akkreditálni kell a vegyes bizottságnak (JCAHO), valamint az állami szabályozási bizottságok is. A kórház pénzügyi helyzetének megismerése érdekében számos forrás van online, beleértve a bizmournals és az ucomparehealthcare (amely a About anyavállalatának tulajdonában van).

Ezenkívül érdemes ellenőrizni a kórház kultúráját: mit jelent az adminisztráció értéke a munkaerőben? Hogyan kezelik az alkalmazottakat a vezetők és az adminisztráció? A kórházi személyzet jól van-e vagy nincs elég munkaerő? Hogyan rangsorolt ​​a kórház a legújabb értékelésben? A kórház jó hírnevet szerzett a közösségben?

A kórházi munka alternatívái

Egészségügyi szakemberként sok más lehetőség van a munkáltatók számára, amelyek közül választhatnak. Talán egy kórházban végzett munka egyáltalán nem az Ön számára. Ha egy kisebb, szorosabb környezetben szeretne dolgozni, talán fontolóra kell vennie egy orvosi csoport vagy kisebb klinika munkáját.

Továbbá, ha szenvedélyesen dolgozik az oktatásban, akkor egyetemi vagy akadémiai egészségügyi környezetben dolgozhat. például egyetemi egészségügyi központ vagy egyetemi kórház.

Függetlenül attól, hogy a kórházban vagy más típusú beállításban dolgozik-e, ügyeljen arra, hogy a munka elfogadása előtt végezze el az átvilágítást. Kutasson az online munkáltatóval, beszéljen más alkalmazottakkal, ha tudsz, és nézd meg a betegeket is.