Szülési központ kiválasztása a munkaügyi szervezet számára

A születési központ egy olyan hely, ahol születik a baba. Ez egy otthonos környezet, amely az alacsony kockázattal járó nők számára szülőhelyet biztosít sok orvosi beavatkozás nélkül, általában beleértve a fájdalomcsillapító gyógyszerek használatát. Ehelyett a születési központ orvosokat, szülésznőket és doulákat használ, hogy segítsen a szülőknek természetesbb születésükben. Ez gyakran otthon és a kórház közötti szülésnek tekinthető. Az Egyesült Államokban körülbelül kétszáz születési központ található. A születésközpont születései egyre nőnek, de még akkor is, ha születési szülések születési otthoni születésekkel járnak, a kórházon kívül csak kismértékben meghaladja a születések egy százalékát.

A születési központ nagyon biztonságos hely a nők többségének, hogy csecsemőik legyenek, és sok oka van annak, hogy a családok választják a születésközpont gondozását egy orvostól vagy egy szülésznőtől. A legnagyobb születésközpont-tanulmány szerint az anyák nyolcvannégy százaléka született a születési központban a munka kezdetekor, így összesen huszonhárom százalékos hüvelyi születési arányt ért el. Ügyeljen arra, hogy beszéljen más családokkal, akik születési központokat használtak. Sok család beszél arról, milyen boldogok az ellátással, hogy nem csak az anya és a partnere fér hozzá, hanem a kiterjedt család is. Néhány anya úgy dönt, hogy egy születési központot használ, hogy lehetővé tegye magának a képességét, hogy hazahozzon meglehetősen közel a születés után, mivel sok család hazaérkezik órán belül.

Kérdés, hogy kérje a születési központ születését

Meg kell kérdeznie a születési központját néhány fontos kérdést, akárcsak egy kórházi vagy otthoni szülés gyakorlóként:

• Foglalkozni fog a biztosítás a születésorientált orvostól a szülés előtti ellátásért? A születés és a szülés utáni ellátás?
• Milyen típusú támogatást nyújt a születési központ a munka során? Kényelem intézkedések?
• A víz születése megengedett? Felbátorodva? Ha nem vízszülés, használhatsz vizet a munkaerőpiacon? Milyen víz áll rendelkezésre? Kád? Zuhany? Jacuzzi?
• Ki gondoskodik a születési központban? Minden engedélyezett? Ha igen, kinek?
• Hány anya átadja a gondozást a kórházba vagy szülészorvosba a terhesség alatt? Milyen irányvonalak vannak a terhesség átadására vonatkozóan?
• Hány anya ápolja a kórházi ellátást a munkaerő vagy a szülés utáni időszakban? Milyen okok adódnak át a kórházba? Van-e kapcsolatuk egy orvossal és / vagy kórházzal, vagy anélkül, hogy a helyükön átadásra kerülne? Az orvos a kórházban maradna veled?
• Mi a császármetszés a születési központ számára? Az átviteli sebesség? (Terhesség vs. Munka.)
• Az Ön születési központja által akkreditált? A születési központok akkreditációját végző bizottság (CABC)? Van engedélye az Ön államának?

• Milyen késői terhességben tudsz megváltoztatni a születési központot? Van-e látogatás a szabályzatok és a létesítmény felülvizsgálatához, például orientációhoz?
• Beszélhet másokkal, akik ott születtek?
• Vannak-e osztályok a terhesség, a szülés, a szülés utáni és a babaápolási szolgáltatások számára?
• Mit mond a bent a látogatás során? Érzed magad? Mennyi ideig tartanak a prenatális látogatások? A családok boldognak tűnnek? Tiszta és professzionális?

Ápolás átadása

Vannak olyan anyák és / vagy csecsemők, akiknek gondoskodniuk kell a kórház ápolásáról. A munkaerő túlnyomó többsége nem vészhelyzet, hanem egyszerűen a fájdalomcsillapítás vagy gyógyszeres kezelés, amely segít a munkaerő felgyorsításában, mint a Pitocin. A Stapleton-tanulmány szerint az anyák vagy csecsemők körülbelül két és fél százaléka orvosi ellátást követően született át, és csak körülbelül egy százalékponton kilenc százalék került át vészhelyzetbe a születés előtt vagy után. Mindenképpen kérdezd meg, hogy mi a statisztika a területeden, és milyenek a tervek, ha az átutalás szükségessé válik.